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Principles for Navig |  |
| | Ray Dalio | ||
| ǻ | Avid Reader Press | ||
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We Are the Weather: | |
| | Jonathan Safran Foer | ||
| ǻ | Farrar, Straus and Giroux | ||
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AI 시대의 주도권: 조직 성숙도를 | |
| 챗GPT를 비롯한 생성형 AI의 등장은 경영진에게 무한한 가능성과 동시에 커다란 압박을 안겨주고 있다. 그런데 이와 같은 분위기에도 불구하고, 실제로 AI를 조직 내 전반적인 업무 프로세스에 깊이 통합하여 실질적인 비즈니스 성과를 창출하고 있다고 평가하는 기업은 극소수에 불과하다. | ||
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R&D와 혁신에 혁명을 일으키고 있는 | |
| 인공지능이 인간의 문명에 끼칠 가장 큰 영향은 무인 자동차, 이미지 검색, 언어 인식, 비행 자동차가 아니라 혁신에 새로운 혁신을 일으키는 역량이다. 각종 연구는 오늘날 새로운 연구에 대한 투자가 급격히 증가하고 있지만 그 결과물은 과거와 비교해 비슷하다는 것을 보여주고 있다. 오늘날 칩 밀도를 2배 증가시키는 데 필요한 연구 인력은 1970년대와 비교하면 무려 18배나 늘어났다. 인공지능이 한계에 봉착하고 있는 이러한 문제를 해결해줄 수 있을까? 인공지능이 적용될 R&D 분야는 어디인가? | ||
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The Vision Driven Le | |
| | Michael Hyatt | ||
| ǻ | Baker Books | ||
