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The Hyper-Human Econ |
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| As machines and software take over more and more of the work that people once performed, we will see profound changes in the labor market. |
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미국 패권, 성능의 시대가 끝나고 운 |
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| 패권은 힘의 총량보다 “그 힘을 굴리는 운영 방식”에서 더 자주 드러난다. 동맹과 규범을 기본값으로 두면 세계는 예측 가능하게 반응하고, 거래와 압박을 기본값으로 두면 세계는 더 빨리 움직이되 더 쉽게 흔들린다. 지금 나타나는 변화는 미국이 갑자기 더 강해졌다기보다, 압박과 예외, 협상과 보복을 섞어 쓰는 방식이 한층 정교해졌다는 데서 시작된다. |
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"단순주의자" 상대하기 |
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| 경제, 인구, 사고방식, 기술의 결집은 과시적 소비에서 과시적 절약으로 엄청난 변화를 일으키고 있다. 일부는 세대적 추세이며, 일부는 단지 되풀이되는 현상일 뿐이다. 그럼에도 불구하고 기업들에게 의미하는 바는 크다. 그 미래는 어떠할까? 대부분의 기업들에게 똑같이 적용되는 의미는 무엇일까? 어떻게 대응해야 하는가?<br> |
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The Home Remodeling |
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| The national pastime is no longer baseball, nor is it any other sport, entertainment, or cultural activity. Instead, it is home improvement, according to a study by Harvard’s Joint Center for Housing Studies. |
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일터에 등장하는 Z세대, 그들과 함께 |
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| 베이비붐 세대와 X세대에 이어 밀레니엄 세대가 직업 전선에 뛰어 들었고, 이제는 Z세대가 등장하고 있다. 과거 세대 사이의 격차에 비해 이 새로운 세대와 이전 세대들과의 격차는 더욱 넓어 보인다. Z세대는 어떻게 정의될 수 있으며 기성세대와는 무엇이 다른가? 과연 무리 없이 기성세대와 융합할 수 있을까? 새롭게 직업 전선에 합류한 Z세대에게서 가장 가치 있는 결과를 이끌어낼 방법은 무엇인가? |
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